Miten ohjelmistokehittäjä voi suojata itsensä taantumalta?
Lue lisää markkinatilanteesta ja kuinka voimme tukea urakehitystäsi.👇
Olet tämän tarinan sankari.
Älä hautaa kykyjäsi joutaviin tikettipinoihin – keskitymme löytämään urallesi suunnan, jossa pääset kukoistamaan.
- nuuskimme työmarkkinoita sinun näkökulmastasi ja autamme löytämään tarpeisiisi ja tavoitteisiisi vastaavat työnantajat
- sparraamme kanssasi, millaisen urapolun kautta voit saavuttaa uratavoitteesi
- tuemme sinua haastatteluihin valmistautumisessa ja palkkaneuvotteluissa
Meidän lisäksemme sinua auttaa yhteisömme, jossa yli 1900 softa-alan ammattilaista jakaa kokemuksiaan ja vertaistukeaan.
Palvelumme eivät maksa sinulle mitään.
Näin se toimii:
Hae mukaan
Uteliaisuus riittää syyksi. Ei haittaa yhtään, vaikka olisitkin tyytyväinen nykyiseen työhösi.
Tutustutaan vähän
Mekin olemme uteliaita: haluamme tietää, minkälainen olisi unelmiesi ura, minkälaisia teknologioita mieluiten rassaisit, ja minkälainen tausta sinulla on.
Ota rennosti
Me tutkimme tilanteen ja esittelemme sinulle tavoitteitasi vastaavia työmahdollisuuksia. Jos kiinnostut, yhdistämme sinut yrityksen päättäjien kanssa ja olemme tukenasi koko matkan haastatteluista sopimukseen.
Emme mene mihinkään
Ellei uusi työ tunnu ajankohtaiselta, keskitymme miettimään kaverina reittejä kohti tavoitteidesi saavuttamista.
Pidämme sinut myös kartalla siitä, mihin suuntaan alasi kehittyy: voimme esimerkiksi vinkata, minkälaisia taitoja sinun kannattaisi tulevaisuutta ajatellen lisätä portfolioosi.
Unelmiesi työ odottaa.
- Tutkimme työmarkkinaa puolestasi ja esittelemme sinulle ne työmahdollisuudet, jotka istuvat tarpeisiisi ja tukevat tavoitteitasi
- Jaamme sinulle sisäpiiritietoa alan huippuyrityksistä
- Tukea työhaastatteluun ja palkkaneuvotteluun valmistautumiseen
- Tukea laki- ja sopimuskysymyksiin
- Sparrauskaveri urapolun suunnittelussa
- Yli 1900 softa-alan ammattilaisen yhteisö
- Koulutukset ja tapahtumat
UKK
Olen [roolisi] ja kiinnostunut uusista työmahdollisuuksista. Onko teillä avoimia paikkoja kaltaiselleni osaajalle?
Sitoudunko johonkin jos haen mukaan?
Nykyinen työnantajani on yhteistyökumppaninne, näkevätkö he profiilini?
Talentit kertovat
You can be sure that Talented is going to be listening to what you want to do, not what the companies are looking for.
I wasn’t actively looking for a new workplace, but I decided to check what was out there. I got in touch with Talented and got a new job quickly. Long story short, it has been the easiest way of finding a new job in my life!
One of the best things is the personal touch and trust, it truly feels like the agents are working for me. I can turn to the guys and ask for their advice and I know it won’t be an issue.
I can happily say that my initial thoughts about the talent agency business were wrong!
I was surprised by the wide array of offers I could choose from at Talented. Career coaching helped me in what direction I’d like to take my career and choosing the right job for me.
Pretty much every option that was thrown at me was something I was very interested in. It was just choosing the best from the really good set up of options that I had.
From the first contact, I realized that Talented wasn't a typical recruiting company. If you’d like to get opportunities slammed in front of you without doing a thing, I can’t think of anything more sensible than joining Talented!
I was ready for new opportunities and Talented introduced me to many great companies that could provide me the change that I was after. I signed my contract at a new company within two weeks from meeting with Talented.
The word to describe Talented is personal. The process is about you. They want to get to know who you are and find you a good match.
Talented is a recruitment company run by friendly folks and where the talent is treated as the customer rather than a resource.
Tervetuloa mikromanagereista vapaalle vyöhykkeelle!
Kumppaneiksemme – ja tulevaksi työpaikaksesi – ei kelpaa mikä tahansa pulju. Edellytämme yrityksiltä devaajaystävällisiä toimintatapoja: vaatimuksina ovat mm. modernit tavat tehdä työtä, matala hierarkia ja itseohjautuvuuden kunnioittaminen.
Keräämme jatkuvasti palautetta yhteisöltämme. Mikäli joku yrityksistä ei vastaa yhteisömme odotuksia, se ei pääse enää kilpailemaan työpanoksestasi.
Yhteistyöyrityksiämme on yli 140, startupeista suuriin pörssiyhtiöihin ja tuotetaloista pelifirmoihin.
