Oman digikyvykkyyden kehittäminen ja digitiimin rakentaminen vaatii yritykseltä sitkeyttä, ja ensimmäisiltä taloon rekrytoitavilta kehittäjiltä rutkasti rohkeutta. Lue, miten Aavan digitiimi rakennettiin nollasta yli kymmeneen henkeen kestävästi ja matkan varrella kulttuuria rakentaen ja vaalien.